Voimassa 30.7.2026

Evästekäytäntö

Duunijobs (HSBridge Oy) noudattaa Suomen sähköisen viestinnän palveluista annetun lain evästesääntöjä (Traficom) ja GDPR:ää. Ei-välttämättömiä evästeitä asetetaan vasta, kun annat aktiivisen suostumuksen. Kieltäytyminen on yhtä helppoa kuin hyväksyminen.

1. Välttämätön istuntoeväste

Koska eväste on välttämätön pyytämäsi kirjautuneen palvelun tarjoamiseksi, siihen ei pyydetä erillistä suostumusta.

2. Tilastoevästeet (suostumus)

Käytämme vain Duunijobsin omaa (ensimmäisen osapuolen) kävijätilastointia — emme Google Analyticsia emmekä mainosverkkoja. Tilastot auttavat meitä näkemään kävijämäärät tekijä- ja työnantajapuolella.

3. Markkinointi- ja kohdennusevästeet (suostumus)

Näitä evästeitä ei ole tällä hetkellä käytössä. Voit silti tehdä valintasi jo nyt: tallennamme sen samaan duunijobs_cc -evästeeseen, ja noudatamme sitä heti kun mainonta otetaan käyttöön. Ilman suostumustasi mainosevästeitä ei aseteta lainkaan.

Suostumus kattaa seuraavat käyttötarkoitukset:

Jos otamme käyttöön mainonnan, joka poikkeaa olennaisesti yllä kuvatusta, pyydämme suostumuksen uudelleen. Voit peruuttaa suostumuksen milloin tahansa kohdasta 4.

Tämä evästevalinta ei kata markkinointisähköposteja. Niitä varten pyydämme erillisen, vapaaehtoisen suostumuksen sähköpostiosoitteen yhteydessä.

4. Suostumuksen hallinta

Bannerissa voit valita Hyväksy kaikki, Hylkää kaikki tai avata Asetukset. Kieltäytyminen on yhtä helppoa kuin hyväksyminen. Valintasi jälkeen banneri ei näy uudelleen, ja se on voimassa 12 kuukautta. Valinta koskee koko duunijobs.fi-palvelua. Voit muuttaa sitä milloin tahansa alla olevasta painikkeesta tai sivun alatunnisteen Evästeasetukset-linkistä.

5. Oikeudellinen perusta

Yhteys

Kysymykset: support@duunijobs.fi. Henkilötietojen käsittely: Tietosuojaseloste.